Treinamentos Obrigatórios por Função: o guia que toda empresa deveria ter para evitar riscos, multas e processos trabalhistas

Se existe uma pergunta que toda empresa deveria saber responder, mas poucas sabem, é:
“Quais treinamentos cada função precisa para atuar com segurança e dentro da legislação?”

A realidade é que a maioria descobre isso tarde demais — durante uma auditoria, uma fiscalização ou, pior, após um acidente. E o mais preocupante é que não existe uma lista única válida para todas as empresas. Cada função, cada atividade e cada setor demandam treinamentos específicos, determinados por normas distintas.

Operadores de máquinas precisam de NR12.
Trabalhadores em altura precisam de NR35.
Quem atua em eletricidade precisa de NR10.
Operadores de empilhadeira precisam de NR11.
Profissionais da construção precisam de NR18.

E isso é apenas o começo.

Ter um mapa claro dos treinamentos obrigatórios por função não é só uma forma de cumprir a legislação. É uma forma de proteger vidas, aumentar a produtividade, reduzir afastamentos e fortalecer a cultura de segurança da empresa.

A DS desenvolveu uma metodologia para mapear de forma objetiva quais treinamentos são obrigatórios em cada área da empresa. Isso evita gastos desnecessários, elimina riscos ocultos e cria uma estrutura previsível para o RH e para o setor de segurança do trabalho.

O que custa caro não é treinamento.
O que custa caro é a falta dele.

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